聚天下英才 南京如何抛出橄榄枝?

南京焦点发布 2018-05-16 09:54
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820万!2018年全国大学毕业生人数刷出历史新高!科技创新,最重要的是人才,如何“宁聚”人才资源,打造人才高地?南京正在多措并举,广聚天下英才而用之!

820万!2018年全国大学毕业生人数刷出历史新高!科技创新,最重要的是人才,如何“宁聚”人才资源,打造人才高地?南京正在多措并举,广聚天下英才而用之!

招才引智 筑巢留人

发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力。留住人才才能保证一个城市的活力。面对天下英才,南京将如何抛出“橄榄枝”?今年年初,南京人才政策再升级,推出“宁聚计划”聚天下英才,力争2018年全年吸引20万青年大学生在宁就业创业。

宜居宜业,居住也是青年们考虑的重点。

在推出的“宁聚计划”中,南京送出了“安居大礼包”和“乐业大礼包”。对于外地就业人员落户,南京进一步放宽标准,从原来的要求迁入者具有研究生学历,修改为“40周岁以下本科生”。此外,在南京无论就业还是创业都有诸多补贴。

南京理工大学党委副书记陈岩松介绍,近两年来,南理工约有30%的毕业生留在南京发展。孙丽媛就是被“宁聚计划”所吸引最终选择留在南京的“高材生”。她前后已经拒绝了五六家单位的offer,她说:“我之前去上海一家证券公司面试,拿到了offer,但最终我还是选择回到南京。”孙丽媛告诉记者:“我在南京生活了7年,南京无论是落户政策还是租房补贴都是真金白银的实惠,可以说是‘宁聚计划’吸引了我留在南京。”

南京,正在对人才释放强大引力!记者从南京市人社部门获悉,一季度,首次在南京办理就业登记并参保的10.5万各类人员中,大专及以上学历人数6.9万人,占66%、同比增长27%,其中外地大学生占八成以上。

多措并举激发创业热情

在去年举行的第三届中国“互联网+”大学生创新创业大赛总决赛上,南京大学生创业项目取得了2金5银的好成绩,这7个获奖项目均为享受南京市投资资助政策的优秀大学生创业项目。

获奖项目“MxHealth—癌症早期精准检测系统”的负责人吴迪告诉记者,南京创业者在创业大赛上频获佳绩,这与南京的整体创业氛围分不开。

第一届“赢在南京”青年大学生创业大赛刘伯敏透露,荣获三等奖的他获得了10万元奖金。“这在当时可算是一笔巨款,给我创业增加了强有力的动力。”他表示,与过去相比,现在的南京更是呈现了迎接创业热潮的热情。“就我看来,‘宁聚计划’的支持力度真的很大,开业补贴、资金扶持,这些真金白银的政策优惠让创业者打消了许多顾虑。”

2018年,市人社局将积极围绕市委市政府建设具有全球影响力创新名城的重大部署,重点以实施“宁聚”计划为抓手,着眼聚焦产业、服务企业、支持创业,促进青年人才集聚发展,力争2018年帮扶5000名青年大学生实现创业。在优秀创业项目遴选资助方面,优秀项目由现在每年200个增加到300个,增设10万元资助等次,扩大项目资助覆盖面,最高资助提高到50万元。

打出招才引智“组合拳”

南京市人社局党组书记、局长刘莅介绍说:“除了青年大学生,我们还打出招才引智‘组合拳’,吸引更多留学人员、外国专家等高层次人才留在南京就业创业!”

中国留学人员南京国际交流与合作大会(简称“留交会”),每年都吸引着大量海内外高端人才来到南京,去年就有2300多名海内外留学人员和国内博士报名参会。留交会不仅招海归,而且引老外。Norex-lighting防爆工业LED照明项目负责人菲利普说,公司的研发基地在挪威,生产基地在中国台湾,经过广泛市场调研,他想把研发和生产基地都搬到南京。

在吸引海外高层次人才方面,南京还出台了《南京市“345”海外高层次人才引进计划实施细则(试行)》,未来5年,南京将引进30名南京市产业发展和教科文卫建设急需的高精尖缺外国人才;引进40个以外国人才团队为主的一流创新团队; 建设50个海外专家工作室。《细则》突出柔性引才,打破户籍、地域、身份、人事关系等人才流动中的刚性制约,提高人才横向和纵向流动性。市外专局相关负责人介绍,相关部门曾做过一个粗略统计,在南京常住的外籍人口约有1.6万人。为了全方位增强城市对外国人才的黏性,不仅在引才政策上突出柔性,南京在外国专家来宁服务时间和合作方式上均有突破。

紫金山/金陵晚报记者 徐苏宁

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