“明年将按工作年限退休”?南京退休标准→

南京焦点发布 2023-11-07 09:04:58
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男性无论是企业职工还是事业单位、国家机关公务人员都是60岁退休;女性在企业退休分成55岁、50岁两档,从事管理工作的人一般55岁退休,工人可以更早一点,50岁退休。(二)用人单位和参保人员均按照规定足额缴费;…

那我国的法定退休政策是怎样的?

南京的退休年龄是多少岁?

如何在南京办理退休呢?

01

国家统一规定的退休政策是什么?

我国采取法定退休年龄制度,国家规定:

男性无论是企业职工还是事业单位、国家机关公务人员都是60岁退休;

女性在企业退休分成55岁、50岁两档,从事管理工作的人一般55岁退休,工人可以更早一点,50岁退休。

不是工作满多少年之后就可以自动退休

而是按照法定退休年龄来确定的哦

02

在南京多少岁退休?

自1978年,《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》对退休制度做出明确以来,各省均按照国家统一的退休政策执行:

1、随用人单位参保的职工:男满60周岁,女干部满55周岁,女工人满50周岁

2、特殊工种职工:男满55周岁,女满45周岁

3、灵活就业人员:男满60周岁,女满55周岁

4、因病完全丧失劳动能力的职工:男满50周岁,女满45周岁

03

办理退休需要满足什么条件?

参保人享受基本养老保险待遇应当同时具备以下条件:

(一)达到国家、省规定的退休年龄;

(二)用人单位和参保人员均按照规定足额缴费;

(三)缴费年限15年以上。

知识拓展:养老保险缴满15年可以不缴了吗?

《中华人民共和国社会保险法》规定,职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。

根据上述规定,如果你属于在职职工,社保缴费满15年后,是需要继续缴费的,这属于强制规定,也是职工的权益,在职职工要应缴尽缴。

04

办理退休需要哪些材料?

(1)参保人员人事档案;

(2)参保人员签字、单位盖章的《企业职工退休审批表》(一式三份);

(3)经参保人员签字确认的1992年1月后历年的《江苏省企业职工基本养老保险权益记录单(参保人员)》(通过社保自助服务终端打印);

(4)单位盖章的参保人员身份证、户口本复印件;

(5)申请病退人员还需提供劳动能力鉴定结论及本人退休申请;

(6)申请特殊工种提前退休人员还需提供本人退休申请和单位公示表。

来源:南京人社、中国政府网,布达拉宫管理处,南京本地宝综合整理。

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